职场上如何做规划?职场必须成功把握三个原则
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职场规划的最大优点是协调个人梦想、价值观、人生目标和行动战略,去除其他无关的旁枝末节,整合个人最大的优势和资源,向终极目标迅速前进,这是我们成功的重要保证。
在广州举英颁奖会上,着名房地产集团的市场营销负责人陈晓是获奖者之一。回顾个人职业发展经验,陈晓说:明确的职业计划对我的个人发展有很大帮助。8年前,陈晓刚从大陆来到广州,有时间失业,茫然。但是,在8年间,陈晓不仅从身无分文的打工晋升为年收入50万元的市场营销负责人,还要明确找到自己的发展道路。
在广州这个大城市,有很多像陈晓一样的人才抱着梦想在这里努力工作,希望有一天出人头地。但是,对于普通职场的人来说,成功的密码是什么?只要努力成功,广州就会成为百万富翁。机会是什么?社会的发展一天千丈,总是有不同的机会逃离我们身边,但真正能抓住它的人只有晨星。正如陈晓所说,职业计划是引导个人走向成功之路的重要平衡。
工作场所就像结婚一样,要想取得正果,就必须努力经营
在竞争激烈的现代社会,了解自己的资源和优势,了解如何根据个人的核心优势制定未来的发展道路,必然容易实现成功的梦想。
世界头号投资大师巴菲特小时候是一个内向而敏感的孩子,无论是读书成绩还是在生活中的表现,他都与一般孩子毫无区别。许多人都嘲笑他行动、思维缓慢,但他却将这一弱点转化为自己最大的优点——耐心;同时,他还发现自己对数字有天生的敏感,并对其充满了兴趣。在27岁之前,巴菲特尝试过无数的工作,但最终他结合自己的优点——耐心、对数字敏感,将自己的职业发展转向成为一名投资家。
在明确的职业规划引导下,巴菲特拒绝了很多外来诱惑,承受了很多压力,坚定地沿着自己职业发展的道路前进,最终取得了惊人的成果。
成功岗位规划三原则
岗位人员在职业规划时,必须考虑行业特性和个人优缺点,制定合理有指导意义的职业规划。
一、职业发展目标应符合自己的性格、特长和兴趣。职业生涯成功的核心是自己擅长的工作要求。从事自己擅长的工作,我们会工作得游刃有余;从事自己所喜欢的工作,我们会工作得很愉快。如果所从事的工作,既是自己所擅长又是喜欢,那么我们必能快速从中脱颖而出。而这正是成功的职业规划核心所在。
二、职业规划要考虑到实际情况,并具有可执行性。有些职场人士很有雄心壮志,但营销工作虽具有一定飞跃性,但更多时候却是一种积累的过程——资历的积累、经验的积累、知识的积累,所以职业规划不能太过好高骛远,而要根据自己实际情况,一步一个脚印,层层晋升,最终方才能成就梦想。
三、职业规划发展目标应具有可持续发展性。职业发展规划不是阶段性的目标,而是能够贯穿自己整个职业发展生涯的远景展望,因此职业发展规划必须具有可持续发展性。职业发展目标过短,不仅抑制个人奋斗的热情,还不利于长期发展。
从电影看工作场所
火眉,两个好朋友合作成立了大宗冷冻肉的销售公司,他们一个接一个地销售冷冻肉,但由于市场持续的货币紧缩,他们的销售困难,他们已经很清楚了作为市场营销从业者,电影中两位主人公的成长经验给我们很多启发。穷困潦倒并不重要,多次失败也没关系。因为过去不等于现在,也不等于将来。无论处于什么样的状况,最重要的一点清楚地知道你未来的发展方向,并不断努力。
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