裸辞应该被鼓励吗 应该鼓励年轻人裸辞吗
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在《心动的offer2》中谈及了裸辞的话题,周深表示,裸辞在某种程度是在解救自己,很多网友十分赞同,有很多年轻人选择了裸辞的方式?那么,裸辞应该被鼓励吗?下面本站小编就来说说。
在《心动的offer》中,讲述他留学时最初学的是医学,这件事让他感到非常的痛苦,他最后决定“裸辞”,转行学音乐,才有了现在让人惊艳的周深。
他认为裸辞在某种程度上是在解救自己,当一个人已经在崩溃的边缘时,能迅速的离开,也是一种救命的方式。
当然也有一定前提,在裸辞之前一定要想清楚目标,如果你真正待不下去了,甚至下一秒都要心碎的状态,影响到了自己的身心健康,那么就要敢于裸辞。
对于很多人来看,裸辞已经变成了一个贬义词,并不能简单去鼓励或者提倡年轻人裸辞,而是应三思而后行,如果眼前这个工作确实不适合自己,给自己的精神和身体带来了太大的负荷,那么不如去外面看看其他的工作,寻找更适合自己的工作。
‘裸辞’不是想当然而为,而是考虑周全后的准确行为,而身为面试官,不该因为对方裸辞就否决面试者的能力和心智。
所谓裸辞,是指自己还没找好下家、也没想好未来去哪里,就直接辞了现在的工作,走一步看一步。我认为,对于大多数普通职场人来说,裸辞是不能被提倡和鼓励的,不要轻易裸辞,大多数情况下、对于大多数普通人来说,裸辞对自己的职业生涯是非常不利的,会影响你的职场发展。
当然,也不是不能裸辞,满足任意以下一个条件,你就可以选择裸辞:
1、有绝对强的职场竞争力(学历高、技能稀缺、工作能力强、人脉广),可以选择的机会非常多,不愁找到下家。
2、家里有矿,而你工作并不是为了谋生,只是为了实现个人理想和价值。
3、你当前的工作,你不喜欢也不擅长、继续做三五年也不会有什么成长和发展、做着它丝毫没有成就感、它让你受到身心伤害而继续做下去可能影响健康、工作环境十分恶劣、处于迷茫期想重新选择再出发,就可以选择辞职甚至是裸辞了。
这种时候裸辞,就像令人心动的offer里周深说的一样,其实是在解救自己,但裸辞的时候,要考虑清楚你要空窗多久,并且要有可以保证3个月以上正常开销的存款,用于缓冲自己的职业空窗期。
可以辞职,也可以因为一些特殊原因而裸辞,但一定不要一时冲动盲目裸辞,要理性变更工作和改变职场发展路径,这是对自己的人生负责任。
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